Preferred Language
Articles
/
yxgf6JUBVTCNdQwC8n_r
التمييز الايجابي للمرأة في ضوء الاتفاقيات الدولية والتشريعات العراقية
...Show More Authors

قام هذا البحث بتسليط الضوء على التمييز الإيجابي للمرأة بين الاتفاقيات الدولية والتشريعات العراقية، وهو مجموعة من الإجراءات والتدابير التي تتبناها الدول لتعويض الفئات التي تعرضت للتمييز لفترات طويلة، مما ألحق بها الضرر. وقد مُورس التمييز ضد المرأة في العديد من جوانب حياتها، مما دفع المجتمع الدولي إلى تبني وسائل مختلفة لتخفيف معاناتها. ومن بين هذه الوسائل، جاءت “تقنية التمييز الإيجابي” لتحقيق مبدأ تكافؤ الفرص وتجسيد المساواة الفعلية بين المرأة والرجل، باعتبارها شكلًا من أشكال التعويض عن التمييز الذي تعرضت له في الماضي، وضمانًا لتحقيق المساواة بين الجنسين. وقد أصبح “التمييز الإيجابي” تقنية معتمدة لتحقيق هذه المساواة. وقد نصت التشريعات العراقية على هذه التقنية في عدة مجالات، منها التمثيل النيابي (“الكوتا”)، والعمل والوظيفة، وكذلك في قضايا الحضانة والنفقة وحق السكنى.

Preview PDF
Quick Preview PDF
Publication Date
Tue Jun 01 2021
Journal Name
Journal Of The College Of Languages (jcl)
A comparative reading of the social and political satire in the works of Abu al-Fadl Zrui Nasrabad and Ahmad Rajab (The tadhk: خوانش تطبیقی طنز اجتماعی – سیاسی در آثار ابوالفضل زرویی نصرآباد و احمد رجب(مورد مطالعه: تذکرة المقامات زرویی و نصف كلمة احمد رجب)
...Show More Authors

           Satire is genre of the literary arts that has always been the source of human interest. Because  it is difficult to accept direct criticism, Satire appears as a literary tool in which vices, follies, abuses and shortcomings are held up to ridicule, with the intent of shaming individuals, corporations, government, or society itself into improvement. A satirical critic usually employs irony to attain this goal. Although satire is usually meant to be humorous, its greater purpose is often profitable social criticism, using wit to draw at

... Show More
View Publication Preview PDF
Crossref
Publication Date
Tue Oct 01 2013
Journal Name
Journal Of Economics And Administrative Sciences
Developing the high performance practices to attain Organizational effectiveness
...Show More Authors

 

Abstract

        This current research aims to make theoretical frame for the thoughts and principle knowledge for high performance work system ،also trying to know the role that high performance work system practices which is (Effective staffing، comprehensive training، providing work career، and employee participation) play to enhance the  organization effectiveness ، although knowing the principles of high performance work system which is: (Shared Information، Knowledge Development Performance and Reward linkage Egalitarianism)and its effect on the organizations. As well as defining the special concept of High performance wo

... Show More
View Publication Preview PDF
Crossref
Publication Date
Mon Apr 15 2024
Journal Name
Nibal
يعتبر الاتصال وسيلة هادفة من الوسائل الرئيسية التي تستخدمها المنظمة الإدارية في تحقيق أهدافها إذ أن جميع العاملين يتعاملون مع بعضهم البعض من خلال وسائل الاتصال المختلفة من أجل ضمان تسيير نشاطاتهم وتحقيق أهدافهم وهذا يدل على أن الاتصال يعتبر الوسيلة الاجتماعية التي يحقق الأفراد من خلالها سبل التفاهم والتفاعل البناء
...Show More Authors

Publication Date
Thu Jun 30 2022
Journal Name
International Journal Of Drug Delivery Technology
. Preparation and Characterization of Atorvastatin Calcium Trihydrate-cyclodextrin Inclusion Complex
...Show More Authors

Atorvastatin calcium (ATR) is an antihyperlipidemic agent used for lowering blood cholesterol levels. However, it is very slightly soluble in water with poor oral bioavailability, which interferes with its therapeutic action. It is classified as a class II drug according to Biopharmaceutical Classification System (low solubility and high permeability).

View Publication Preview PDF
Scopus (2)
Scopus Crossref