يتناول هذا البحث دور المنظمات الدولية في تفعيل الحقوق السياسية للمرأة من خلال تحليل الأبعاد المعيارية والمؤسسية التي أسهمت في تفعيل هذه الحقوق على المستوى الدولي، وبيان مدى فاعلية الآليات التي اعتمدتها المنظمات الدولية في تحويل الالتزامات القانونية إلى ممارسات عملية داخل الدول. وينطلق البحث من فرضية مفادها أن تأثير المنظمات الدولية لا يتحدد بقدرتها على إنتاج القواعد القانونية فحسب، وإنما يرتبط بفاعلية أدواتها المؤسسية ومدى توافر الإرادة السياسية وكفاءة المؤسسات الوطنية في تنفيذ تلك الالتزامات. واعتمد البحث المنهج الوصفي التحليلي، مع الاستعانة بالمقاربة المقارنة لتحليل المرجعيات القانونية الدولية، والأدوات المؤسسية، وتجارب مختارة أبرزت تفاوت نتائج التدخل الدولي في ضوء اختلاف البيئات السياسية والمؤسسية. وتوصل البحث إلى أن المنظمات الدولية نجحت نسبياً في بناء منظومة معيارية ومؤسسية متكاملة عززت الاعتراف بالحقوق السياسية للمرأة، من خلال تطوير التشريعات الوطنية، ودعم الإصلاحات المؤسسية، وبناء القدرات السياسية. إلا أن فاعلية هذا الدور ما تزال تواجه تحديات ترتبط بغياب الإلزام التنفيذي، وتفاوت استجابة الدول فيما بينها، مع استمرار الفجوة بين النصوص القانونية والتطبيق العملي، الأمر الذي يجعل من استدامة نتائج التدخل الدولي مرهونة بتعزيز الشراكة مع المؤسسات الوطنية، وتطوير آليات المتابعة والتقييم، وربط برامج الدعم بالإصلاح المؤسسي طويل الأمد.
The current research aims to identify the problems and needs for both college of political science and college of engineering’s students. The sample was (100) male and female student. The results showed bunch of problems which could be organized descendingly, the scientific domain ranged between (2 - 2.42), the mean of the psychological domain was (2.85), the moral domain ranged between (2.2 – 2.28)m the problems of study earned (2.30), the material domain got (1.95), the medical and social domain obtained (1.925), and finally, the family domain received (1.887).
يمثل التنافس الهندي الصيني على منطقة جنوب اسيا من ابرز المظاهر لرسم خريطة التحالفات بالمنطقة
المستخلص تهدؾ الدراسة الى ل اٌس مدى التطب كٌ والتبن للم اٌدة ال مٌظة ف المنظمات العامة ولد اشتمت مشكلة الدراسة النظر ةٌ من وجود فجوه معرف ةٌ وذلن لملة الدراسات والبحوث الت تناولت متؽ رٌ الدراسة بأبعاده )الرؤ ةٌ المح طٌ ةٌ, التمك نٌ, الشبكات ب نٌ اعضاء الفر قٌ, الترك زٌ, الم لٌ للتعامل مع حالات عدم التأكد( اعتمدت الدراسة منهج دراسة الحالة عن طر كٌ استعمال استمارة الفحص ف المنظمة الت تم اخت اٌرها دائرة العمل والتدر ب
... Show Moreيهدف البحث الى قياس مدى التطبيق والتبني للقيادة الملهمة في المنظمات العامة، وقد اشتقت مشكلة البحث النظرية من وجود فجوة معرفية وذلك لقلة الدراسات والبحوث التي تناولت متغير البحث بأبعاده (الرؤية المستقبلية، الثقة بالنفس، تمكين العاملين، ادارة التغيير)، واعتمد البحث المنهج التحليلي عن طريق استعمال الاستبانة في المنظمة التي تم اختيارها وذلك لكونها تعد من المنظمات الاساسية في تقديم الخدمات التعليمية المهمة في
... Show MoreThe role of the Abbasid Caliphate in strengthening the business with the Indian subcontinent and development. Came upon Baghdad and the shift of succession to Iraq in the forefront of efforts made by the Abbasids to revive the trade with Eastern countries, given that the commercial was targeted among other factors,'s location in Iraq amid the ancient world among the countries of Turk
ABCTRACT
Care research examining the relationship between the variables of search presidents (employee training and organizational commitment) to determine the effect of the training of employees in organizations in achieving organizational commitment of employees towards their organizations and by the fact that training is one of the most important activities adopted by the administration and by which can benefit realized for workers and for the organization .ttjsd problem Search lack of training considered as a factor of the important factors in the development of staff skills and development work in many Iraqi companies, including vegetable oils company (where to look), which in turn raises the relevance and commitment
... Show MoreCompetencies topic in general , and Administrative competencies in specific, are considered as important subject in the contemporary administrative literature in all countries as well as in public and privet Organizations. For this reason, we have need to study those competencies in many Iraqi Organizations.
Two Organizations wer chosen for this research one of them is the Institution of taxation, and the other is the General company of Electric the data and information related to the research have been collected by desined questioner which has been given to a sample of (50) persions divided eqully between the two maintioned organizations.
The results of the study had differences
... Show MoreThe research entitled "The political changes and economic developments in contemporary Turkish Backgrounds, manifestations and future possibilities" consists of the introduction, four sections and conclusions. The background details, its developments, and the transformation in the economic sector in Turkey were reviewed. The first section concentrated on the brief introduction about the political developments which happened since the independence of Turkey at 1923 with the highlight on the years after the receipt of the Freedom and Justice Party (Ak PARTi) the Turkish Government rule. The second section demonstrated the reality of Turkish economy before 2002, while the
... Show MoreThe research aims to identify the definitional framework for accounting violations and audit procedures in accordance with international auditing standards, preparing a proposed audit program to audit violations resulting from the transition to the unified accounting system in the research sample according to the relevant international auditing standards, as the proposed audit program was prepared according to International auditing standards in order to improve the auditor’s procedures in detecting accounting violations when auditing the financial statements of municipal departments. The research concluded the most important recommendations: The necessity of adopting the audit program proposed by the researcher, for the purpose of act
... Show More