Preferred Language
Articles
/
jperc-751
الازمات الادارية في المجال التربوي
...Show More Authors

  اهميه البحث :

ان ظاهره الصراع هي احدى حقائق العلاقات منذ فجر التاريخ ,وعالم اليوم يتميز بالمتغيرات السريعه التي اسفرت عن توترات شتى , تؤكد اتصافه بالكيانات الكبرى والمصالح المتباينه وعلى الرغم من التقدم الحضاري وثبات الدعائم والاسس التي تقوم عليها العلاقات فان العالم يتسم بتعدد الازمات التي يواجهها والناجمه عن اختلال توازنات القوى الكبرىوتزايد اطماعها مع سعي القوى الصغرى الى تحقيق مزيد من الاستقلال والنمو,مما يؤدي الى صراعات عنيفه وتحالفات متعددة التوجهات , وتمخض ذلك بازمات عالميه واقليميه ومحليه متعددة الوجوه وذات طبيعه زمانيه و مكانيه مركبه ومعقده (8,ص59).

لقد كان تفاعل العلاقات بين القوى والكيانات المختلفه وصراعاتها الخفيه والعلنيه بهدف نقل مراكز السيطره والهيمنه من العوامل التي ادت الى زيادة حدة الازمات , اذ بينما تعمل الدول المتقدمه على امتلاك عناصر القوه المختلفه والارتقاء بوسائلها الماديه فان الدول الناميه تختلف ازماتها بسبب افرازاتها المتناقضه الناتجه عن الحقب السابقه . فضلا عن طموحات الاستقلال والتنميه مما ينعكس عن السلوكيات الاجتماعيه(6ص87) , واذا كانت الدول المتقدمه تتعامل مع ازماتها بمناهج علميه فان الدول الناميه ترفض اتباع هذه الاساليب في مواجهة ازماتها لذلك تكون تلك الازمات اشد عمقا واقوى تاثيرا بسبب التفاعل الواضح بين عدم اتباع المناهج العلميه في التعامل مع الازمات وبين الجهل بهذه المناهج والتمسك بالاساليب العشوائيه والارتجاليه مما يعكس امكانية الدول وقدراتها الاداريه في مواجهة الازمات ضروره ملحه ليس لتحقيق نتائج ايجابيه في التعامل معها وانما لتجنب نتائجها المدمره.

وعلم الاداره الخاص بالازمات يعد من العلوم الانسانيه الحديثه  المنشأ . واالتي اوضحت اهمية التغيرات العالميه التي اخلت بموازين القوى الاقليميه والعالميه واوجبت رصدها وتحليل حركتها واتجاهاتها .

لهذا يكون علم اداره الازمات علم مستقل , اذ يعمل على التكييف مع المتغيرات وتحريك الثوابت وقوى الفعل المختلفه ذات التأثير السياسي والاقتصادي والجتماعي وكذلك الثقافي حسب تعدد اسباب الازمات وتعدد صراعاتها وتنوعها , فقد تكون العوامل والمتغيرات ناجمه عن ازدياد الفوارق الاجتماعيه بين طبقات المجتمع او تكون عوامل سياسيه قوامها التفاخر الديني والقومي أو صراعات ثقافيه او قد يكون الصراع في مجتمع ما هو تباين قيمه ومبادئه والذي يؤدي الى تنافر فكري بين الفئات المختلفه او بين المؤسسات او الافراد (3ص135),

وبذلك تتضح معالم الصراع الداخلي وتاخذشكلا من اشكال المقاومه حينما تفتقد تسويته الاليات الملائمه والفعله فضلا عن القدره على تحقيق التوازن داخل المؤسست الحكوميه , مما يفقد الشرعيه ويشعر ابناء المجتمع بالتمزق وفقدان الهويه والاغتراب وبذلك تكون الازمه مرحله من مراحل الصراع التي تتسم به عمليلدات التفاعل الناشط اينما وجدت الحياة وفي اي صورة من صورها .

وفي الحقيقه حرص علم النفس على دراسة الاثار النفسيه المترتبه على الازمه , والتي قد تاخذ اشكالا متنوعه كالارتباك والصدمه والقلق والتوتر وعدم التوازن , وغالبا ماتسبب الازمه ارتباكا كبيرا للناس في حياتهم وفي اساليب تكيفهم مع الضغوط وعادة ماتثير مشاعر الخوف والصدمه .

وتستند نظرية الازمه الى عدة فرضيات تتمثل ب؛

  • من الشائع ان يمر الناس بحاله من عدم التوازن والتفكك الاجتماعي مع وجود عوائق ضاغطه في غضون وقائع الازمه .
  • يعد الضغط الموقفي الحاد خبرة حياة عاديه وليست جسيمه يمكن ان تطول في الغالب كثيرين وفي وقت واحد من حياتهم .
  • أولئك الذين يمرون باضطرابات داخليه يثابرون على استعادة اتزانهم .(11ص200)
  • اثناء الصراع لاستعادة الاتزان الداخلي يكون الانسان في حاله حاده من الضعف النفسي المحدودة الزمن .
  • يمكن للازمات ان تنمو وتتطور كما يمكنها ان تنتج سلبيات الازمه . (13ص86)

وعلى ارغم من ان الازمات قد بدأت منذ بداية الخليقه الا ان ادارة الازمات لم تتبلور علما الا في النصف الثاني من القرن العشرين , وقد مرت دراسة الازمه بمرحلتين أنتهت الاولى بعد الحرب العالميه الثانيه وتركزت دراستها في السرد التاريخي للاحداث واستخلاص دروسها المستفاده , اما المرحله الثانيه فقد بدأت في ستينات القرن العشرين وتطورت فيها الدراسات حتى شملت المناهج وأدوات التحليل العلمي لكافة العلوم .

اما في المجال التربوي فإن الأزمة واقع حتمي تواجهه المدارس ، وسط التغييرات البيئية المتعددة و المتسارعة ، يهدد كيان المدرسة ، وقيمها ، وسلامة أفرادها ، و ممتلكاتها .يتوقف التعامل معها ،والقدرة على احتوائها ، والاستفادة منها كفرص للتعلم على أسلوب المديرين في إدارتها ، حيث يخضع بعض المديرين تعاملهم مع الأزمة للعشوائية ، وسياسة رد الفعل .مما قد يتسبب في إحداث خسائر بشرية ومادية تهدد بقاء المدرسة .

في حين يخضع بعض المديرين تعاملهم مع الأزمة للعمليات المنهجية العلمية السليمة لإدارة الأزمـة ، مما يسهم في منع الأزمات ، والحـد من آثارها السلبية  .

وجدير بالذكر أنه على الرغم  من تعدد وتباين الأزمات التي تتعرض لها المدرسة ، ولكل أزمة من الأزمات الخصائص المميزة لها التي تتطلب أسلوباً معيناً لإدارتها يتوافق مع طبيعتها ، إلا أن كل الأزمات تخضع لعمليات منهجية علمية مشتركة  في إدارتها ، لتجنب وقوعها ، والتخفيف من نتائجها السلبية  .

ويرجع تباين الازمات الى ان منها ما يتعلق بالكوارث البيئية  كالحرائق ، والأمطار  ، ومنها ما يتعلق بظروف العمل المادية غير الملائمة  من تهوية وإضاءة  ومنها ما يتعلق بالاختلافات في طبيعة وسمات وقيم ، وأهداف عناصر العملية التعليمية . ومنها ما يتعلق بسوء الفهم والشائعات والأساليب المستبدة للمدراء في التعامل .

لذا تمثل الأزمات التي تمر بها المدرسة نقطة حرجة ، وحاسمة في كيان المدرسة تختلط فيها الأسباب بالنتائج مما يفقد المديرين قدرتهم على التعامل معها ، واتخاذ القرار المناسب حيالها ، في ظل عدم التأكد ،وضيق الوقت ، ونقص المعلومات. الأمر الذي قد يؤدي إلى إعاقة المدرسة عن تحقيق أهدافها ، وإحداث الخسائر المادية والبشرية .

و المدرسة المعاصرة تواجه أنواعاً متعددةً من الأزمـات التي تختلف في أسبابها ومستويات حدتها ، وشدة تأثيراتها ، ودرجة تكرارها نتيجة التغيرات البيئية السريعة والمفاجئة لأسباب مختلفة سواء أكانت : اجتماعية أم اقتصادية أم تربوية أم تقنية أم بيئية الأمر الذي يشير إلى أن الأزمة تعد ظـاهرة حتمية ، لا يمكن تجنبها أو القضـاء عليها . (17ص204)

إلا أنه يمكن منع الأزمـة ، أو الحد من آثارها السلبية عن طريق إدارة الأزمات ، باستخدام عمليات منهجية علمية ، تحقق المناخ المناسب للتعامل مع الأزمات، والتحرك المنتظم للتدخل ، وتحقيق السيطرة الكاملة على موقف الأزمة . حيث أكدت الدراسات على أن إدارة الأزمات بفعالية ، يتطلب عمليات منهجية علمية سليمة مثل : التخطيط ، والتنظيم ، والتوجيه ، والمتابعة ، وتشكيل فرق لإدارة الأزمات ، والقيادة في الأزمات، ونظام الاتصال،  ونظام المعلومات ، واتخاذ القرارات ، وتقويم الأزمات .

وانطلاقاً من الدور الفاعل لإدارة الأزمات بالمنهجية العلمية ، واستجابةً لاهتمام وزارة التربية والتعليم بموضوع الأزمات نتيجة لتزايدها و لاعتماد إدارة الأزمة على المدراء - باعتبارهم قاده لفرق الأزمات بالمدرسة ، جاء البحث  الحالي ليزود المدراء بالمعارف الاساسيه ذات العلاقه بإدارة الأزمات سواء من ناحية التعرف عليها او اسبابها ومراحلها وطرق التعامل معها وكيفية ادارتها مع التركيز على الاسس العلميه المتطوره المتبعه حاليا في الدول المتقدمه .

 

View Publication Preview PDF
Quick Preview PDF
Publication Date
Mon Oct 01 2018
Journal Name
Journal Of Economics And Administrative Sciences
Role of the evaluation process of the staff in determining the training programs Field research in the Office of the Inspector General of the Ministry of Health / Iraq
...Show More Authors

         The objective of this research is to determine the relationship between the performance evaluation process and the training programs for the employees, to identify the extent of the organization's commitment to perform the performance evaluation process for its employees and to use the results of this process in determining the appropriate training programs. Performance evaluation, functional analysis, evaluation method used, dependent variable (training programs) and its dimensions, type of programs, program objectives, program curriculum, And the application of the field research methodology and the questionnaire, which included 146 individuals to know their views and analyz

... Show More
View Publication Preview PDF
Crossref
Publication Date
Sun Feb 28 2021
Journal Name
Journal Of Economics And Administrative Sciences
Administrative coordination between the Federal Ministry and the local government and its impact on municipal performance An applied study in the municipalities of Dhi Qar Governorate
...Show More Authors

       The aim of the research is to show the extent of the impact of administrative coordination on municipal performance after the state’s tendency to implement administrative decentralization and transfer of powers (administrative, legal, financial, and technical) from the Federal Ministry (construction, housing, municipalities, and public works) to local governments (governorates), to meet local needs, And since the municipality is considered one of the local administrative institutions and most of its goal is to provide increased municipal services to citizens due to population growth and urban expansion of cities by coordinating their actions using their powers, and in order to address gaps i

... Show More
View Publication Preview PDF
Crossref
Publication Date
Wed Jun 01 2016
Journal Name
Journal Of Economics And Administrative Sciences
The Impact of Marketing Culture on Marketing Management Orientations
...Show More Authors

The problem of the study is concerned with the work of The Iraqi Airways Company in political, economic, and social environment that suffers instability for many years. This has its negative outcomes regarding its decisions of providing services  to its markets and customers as a result of the orientations, behavior, and marketing values the company management adopted. The aim of this study is to investigate the marketing philosophy adopted by the management and to identify the extent it suits the materialistic and the human capacities of the company and its current environmental circumstances within the  marketing culture common to the thoughts and behaviors of the management and their employees. And in order to achiev

... Show More
View Publication Preview PDF
Crossref
Publication Date
Tue Oct 01 2013
Journal Name
Journal Of Economics And Administrative Sciences
Requirements of High Performance Work Systems in Achieving the Entrepreneurship in University Field – Analytic Research in College of Business Administration/ University of Baghdad
...Show More Authors

 

Abstract

The resources-based introduction in the study of business organizations is increasingly dealing in the study of the human capacities and the best ways to develop them and changing the resources of the organization to be essential and competent to face the business challenges. Today’s organizations need crucial practices to face those challenges and the influences of those practices which take into consideration the importance of developing the entrepreneurship inside the organization. Those practices are called “High Performance Work Systems” which is denoted by “HPWS” and defined as the practices of human resources management which help in acquiring func

... Show More
View Publication Preview PDF
Crossref
Publication Date
Thu Dec 26 2019
Journal Name
Journal Of Accounting And Financial Studies ( Jafs )
The role of transformational leadership in achieving administrative creativity: Search exploratory sample of the views of officials in the office Iraqi Ministry of Education
...Show More Authors

Testing the current research and effect correlation between Transformational leadership variable manufacturing and variable administrative creativity, as it represented the research problem the extent of the role of transformational leadership in achieving administrative creativity in the office of the Iraqi Ministry of Education, it has been used questionnaire as a tool for data collection, as is the distribution (32) for the sample of the research, which was selected intentional and as director general and assistant general manager and director and deputy director and head of the Division, and represented the premise of the major search existence of liaison and the impact of significantly between transformational leadership and achieve

... Show More
View Publication Preview PDF
Publication Date
Mon Jan 28 2019
Journal Name
Journal Of Accounting And Financial Studies ( Jafs )
The use of IT infrastructure and its impact on the performance of human resources in public universities: A field study at the University of Diyala
...Show More Authors

This study aims to identify the impact of using the infrastructure of the Information Technology (IT) on the performance of human resources in the public universities. This process is done by doing research in the size, quality, and efficiency of the performance, also speed of achievement and simplification of procedures. Diyala University was chosen for the diagnosis through the opinions and attitudes of its employees.  Consequently, suggestions that contribute to improve the performance of the employees and thus its overall performance are obtained. Another objective of this study is identifying the human resources which are currently used in academic institutions and educational services systems because the significant role of th

... Show More
View Publication Preview PDF
Crossref (1)
Crossref
Publication Date
Sat Sep 30 2023
Journal Name
Journal Of Accounting And Financial Studies ( Jafs )
Audit of accounting disclosure for potential liabilities and contingent obligations In light of the Corona pandemic and its reflection on the auditor's opinion: Applied research in the National Insurance Company
...Show More Authors

Abstract:

                The research aims to identify how to audit potential liabilities and contingent liabilities in light of the pandemic and its reflection on the auditor's report. The research problem is represented by the complexity of the process of checking potential liabilities and contingent liabilities in insurance companies, which was negatively reflected in the auditor's neutral technical opinion. The researchers hypothesize that auditing potential liabilities and contingent liabilities in light of the Corona pandemic is positively reflected in the auditor's report. The research concludes that the process of checking potential liabilities and contingent liabilities is

... Show More
View Publication Preview PDF
Publication Date
Mon Jun 01 2009
Journal Name
Journal Of Accounting And Financial Studies ( Jafs )
The scientific approachs of measuring human capital under accounting intellectual capital and the suggested procedures for application in the knowleged units
...Show More Authors

The most important issue that 21-century in knowledge organization try successfully to face and solve is the determination of the ways and the processes through which they can measure and assess the intellectual capital (IC). In spite of the importance of the human capital in the knowledge organization, The accounting as an information systems, does not give a great deal of consideration to the human capital, and does not treat investment in it as an original factor, but it shows it on the base of salaries and payrolls that is appears in the financial statements as a revenue expenditure. As a result of that the financial statement are not a true expression of the actual status and then some of the decisions taken under the present circum

... Show More
View Publication Preview PDF
Publication Date
Wed Jan 23 2019
Journal Name
Journal Of Accounting And Financial Studies ( Jafs )
Risk of non-compliance and its impact on the profitability of Islamic banks: (Applied res earch in the Islamic Cooperation Bank)For the years (2016-2012)
...Show More Authors

This research deals with the risks of non-compliance and its impact on the profitability of Islamic banks. Research variables were measured and analyzed as the risk of non-compliance as an independent variableand profitability as a dependent variable. The profitability was measured by three indicators ((rate of return on assets, rate of return on equity and rate of return on Total deposits)) The results of the research showed a significant relationship between the risk of non-compliance and the rate of return on assets and rate of return on total deposits, while there was no relationship between the risk of non-compliance and rate of return on ownership. The research recommended that the senior management of the Islamic Investment Bank s

... Show More
View Publication Preview PDF
Crossref
Publication Date
Tue Dec 01 2020
Journal Name
Journal Of Economics And Administrative Sciences
The possibility using of Accounting Information in Rationalizing the Decisions of Capital Expenditure (A case study: Companies Listed in Khartoum Stock Exchange)
...Show More Authors

The research aims at the identity of the accounting information and its characteristics, and then to study the possibility of using accounting information in rationalizing the decisions of capital expenditure. The study relied upon the descriptive analytical approach it is suitable to the nature of this study, the hypotheses of the study were tested by using a number of statistical methods by relying on statistical package program (SPSS), and the research concluded that the companies listed in Khartoum Stock Exchange using accounting information in the comparison between investment alternatives available and estimating the number of years required to recover of the investment cost, the challenges that cause weakness in using the

... Show More
View Publication Preview PDF
Crossref