This research aims at the possibility of rationalizing business organizations according to the strategic planning directions which have been developed to deal with many problems faced by business organizations, including the General Company for Automobile and Machinery Trade which was chosen as a research society, and several research problems were diagnosed, including an increase in the numbers of employees who constitute hidden unemployment, lack of work in the system of job specialization, and the organizational structure which is the non-application of the company to a modern administrative model. The importance of the research is that the company being investigated is a pioneer in its field of work and seeks to achieve customer satisfaction. In order to achieve the objectives of this research, a questionnaire was designed for a deliberate sample of department managers, their assistants, and people’s directors. They numbered (55) individuals, and the five-step scale (Likert) was adopted, and the results were shown based on the SPSS system and the use of statistical tools, mainly the arithmetical mean, the standard deviation, the spearman correlation coefficient, and the results of the research proved the validity of the hypotheses which The theoretical side was based on some studies and research that refer to the concept, objectives and characteristics of strategic planning and organizational agility, as well as personal interviews conducted by the researcher to enhance the research. The statistical tools used have produced a number of conclusions Concerned with the lack of rapid response to environmental changes and selection of cadres of the job in the company randomly is thoughtful and is not suitable for the movement of the environment, as well as identified recommendations, including senior management support on the preparation of studies on competitors and the need to promote their abilities and work according to overall quality management requirements.
لقد كان الألفون جزءاً من اللوحة الفونيميّة، وهو جزء صوتيّ لا يُغيّر المعنى، مع أنّه تغيّر صوتيّ فونيميّ، له أنواعه المتمثّلة بالهمس والجهر، والنّبر، والاختلاس، والإخفاء، والإشمام، والإقلاب، والتّماس، والقلب، وهذه الأنواع كانت مؤشّرات تنغيميّة صوتيّة نالت حظّاً وافراً لدى باحثي الأصوات وعلماء التّجويد، وكان لها شروطها ومواقعها وأثرها في المخاطِب والمخاطَب، لأنّ كلّ صوت يخرج من متكلّم ليصل إلى سامع يؤثر ب
... Show MoreSi le rire est censé être le propre de l'homme, il n'en est pas pour autant toujours signe d'intelligence. Qui n'a jamais eu honte d'avoir ri àune blague idiote ou méchante?
Il y a plusieurs façons de rire , ce qui fait que ce qui est comique pour les uns ne l'est pas pour les autres et que le comique réside moins dans l'objet ( situation, blague..) que dans le point de vue et dans l'interprétation que nous en ferons. " Le rire .. contient toutes les mélancolies humaines ([1]) ".
... Show Moreمما توصل إليه البحث :
إن الدوافع النفسية تنفرد في تجسيد الأحاسيس والمشاعر في نتاج الشاعر , من خلال رؤيته لتلك الحالة , فتسهم في صورة المقارنة في التشبيه , فتبعث في المتلقي حالة التأمل والمقارنة بين الحالتين اللتين تجمع بين مكوناتهما صفة واحدة فتصل إلى حالة التلاحم , ويكون ذلك باعثا لرسم صورة التشبيه ال
... Show Moreلكل دولة في هذا العالم خطابها السياسي والذي يحدد سياستها الداخلية والخارجية، وهي سياسة ثابتة تنطلق من مفاهيم وبرامج وثوابت تخدم مصالحها الحيوية، لكون الخطاب السياسي ليس مجرد كلام عابر في عالم السياسة الدولية وانما هو ثوابت مهمة يحدد توجهات هذه الدولة او تلك ويحدد دورها الدولي وطبيعة العلاقة مع البلدان الاخرى ومنها الدول المجاورة لها. شهد العراق بعد العام 2003 تحديات جديدة تمثلت بتغليب خطابات الطائفية والكراه
... Show MoreThis study aimed to investigate the relationship between narcissistic
personality and altruistic behavior for a subject of (307) gifted high schools
students, including (139)male and (168) female students ,both the scale of
narcissistic personality and the scale of altruistic behavior (Hameed ,2002) were
checked for its validity and reliability ,and both the level of narcissism and the
level of altruism for the students were measured in compare to the medium average
and approved to be statistically significant at (0.05) level.
Results showed that there were no significant differences in the altruistic
behavior between males and females ,results showed significant differences in
narcissism levels between males a
The scientific abandonment of the most important places of education and science in the Happy Yemen, which Manfred them from the rest of the Islamic Alomassar such kind of places Education existence, has contributed to a variety of factors paved the way for the emergence and originated scientific migration in the (fifth century AH / atheist century AD), and was in the forefront divisions witnessed by the Zaidi sect to if divided into three teams are (Almpartyah and inventor and Husseiniya) Because of differences doctrinal debates Pima including a heated end the fighting of the conflict between the parties,
كانت االمثمة ومازالت الػسيمة الػحيجة واالىع في ايزاح القػاعج الشحػية قجيسا وحجيثا ، فالسثال ىػ الصخيقة التي بػاسصتيا يفيع الستعمع ما يخيج ان يػصمو السعمع ، فالذخح الكثيخ والدخد ال يػصل الى بيان القاعجة مالع يعدز باالمثمة . وليحا فان اختيار السثال السشاسب في السكان السشاسب ال يتع بصخيقة عذػائية اذا يشبغي ان يكػن السثال ذا معاييخ ومػاصفات تشاسب السقام الحي قيمت فيو . مغ ىشا جاء ىحا البحث ليبيغ ما السػاصفات الت
... Show Moreتناول هذا البحث الدور الحيوي الذي تؤديه المراكز البحثية في دعم القضايا الاجتماعية، مع التركيز على مركز دراسات المرأة في جامعة بغداد كنموذج تطبيقي. يوضح الباحث أن هذه المراكز لا تقتصر على إنتاج المعرفة النظرية، بل تسهم بشكل مباشر في معالجة التحديات المجتمعية، من خلال تقديم رؤى تحليلية ومقترحات عملية لصناع القرار. كما ويسلط الضوء على مساهمة مركز دراسات المرأة في تعزيز المشاركة السياسية للمرأة العراقية، خاصة
... Show More