تتبلور فكرة البحث حول التوصل لنوع العلاقة التي تربط التعليم الالكتروني خلال جائحة كورونا برفع المهارات التكنولوجية للأساتذة والطلاب، وتبرز أهمية البحث في ان نجاح الوصول لهذه العلاقة يمكن الإفادة منها في تغيير منهجية تطوير المهارات التكنولوجية مستقبلا وذلك باعتماد الجوانب التطبيقية الفعلية بدلا من الدورات وورش العمل والتي قد لا تضاهي الطريقة العملية في رفع مستوى المهارات المختلفة سواء التدريسية او التكنولوجية، بلغ مجموع عينة البحث 80 فردا توزعوا على فئتين هما التدريسيين (36) استاذاً وبنسبة (45 %) والثانية هي الطلبة للمستويين الأولية (37) طالباً وبنسبة (46%) ودراسات عليا (7) طلاب وبنسبة (9 %) من مجموع عينة البحث، ومن خلال هذه العينة سيتم الوصول الى تحقيق الهدف المطلوب من هذا البحث من خلال نتائج تعبر عن الواقع. وخلال تطبيق إجراءات البحث تم الوصول الى مجموعة من النتائج أهمها هي: تبين ان هناك فجوة واضحة لدى عينة البحث بين مهارات العمل على الكومبيوتر قبل وبعد التعليم الالكتروني ففي المدة التي سبقت إجراءات التعليم الالكتروني كانت مهارات معظمهم (40 %) بمستوى ضعيف وان (35 %) منهم مهاراتهم جيدة جدا في حين ان (25 %) مهاراتهم ضعيفة، لكن بعد تطبيق إجراءات التعليم الالكتروني لوحظ ارتفاع في هذه المهارات وبنسبة عالية جدا بلغت (76 %) مهاراتهم جيدة جدا وهذه إشارة إيجابية على أثر التعليم الالكتروني في رفع المهارات التكنولوجية للمجتمع المبحوث
يتحدث عن الاطار النظري للتعليم الرقمي وتأثيراته الاقليميه وأبعاده الداخلية
The aim of the research is to prepare practical volleyball lessons by using the four pillars strategy for middle school students, and to identify the effect of the four pillars strategy in performing the transmission and volleyball skills in the second intermediate students, to assume that the two researchers assume that there are no statistically significant differences between the results of my skill performance tests Sending and preparing tribal and remote volleyball for the experimental and controlled groups, and there are no statistically significant differences between the results of the performance of the transmission and preparation skills of the volleyball between the two experimental and control groups, and the research co
... Show MoreInformation and communication technology has a significant influence on employee procedures. Businesses are investing in e-CRM technologies, yet it is difficult to assess the performance of their e-CRM platforms. The DeLone and McLean Information Systems Success framework can be modified to the current e-CRM assessment difficulties. The new framework's different aspects provide a concise framework for organizing the e-CRM key metrics identified in this study. The purpose of this study is to apply and verify that the Updated DeLone and McLean IS Model can be employed to explain e-CRM adoption among employees, along with the extended Updated DeLone and McLean Model with its five output factors, namely system quality, service quality,
... Show MoreContents IJPAM: Volume 116, No. 3 (2017)
The exchange rate is the backbone of any economy in the world, whether developed or developing, where most countries adopted many policies, in order to ensure the stability of the exchange rate of the currency, because of its importance as a link between the local economy and the others ,And it contribute in the achievement of internal and external balance and despite the many different factors that affect it, but there is wide consensus on the effectiveness of the role of spending and the currency window in the exchange rate of the Iraqi dinar, especially in the Iraqi economy, effectiveness As the increase in government spending lead to an increase in the supply of money and increase domestic demand and high pr
... Show MoreThe purpose and goal of the research revolve around the diagnosis of intellectual capital as the logical indicator to study an effective human resource management practice and its influential role in determining the overall quality management of higher education institutions and scientific research in Baghdad.
To achieve the purpose of the research, an upgraded standard questionnaire was used to collect data and distribute it to the selected sample in a statistical manner from the study population of (5) institutions affiliated with the Ministry of Higher Education and Scientific Resear
... Show More