أن كرة السلة بما تتضمنه من مهارات حركية متنوعة تتطلب من ممارسيها امتلاك عدد من القدرات الحركية الخاصة وبشكل خاص التوافق العضلي العصبي والرشاقة والقوة المميزة بالسرعة، فضلاعن قدرات الإدراك الحس- حركي (إدراك المكان وقوة دفع الكرة سواء بالطبطبة العالية أو الواطئة .... الخ ) لذا تكمن أهمية البحث في إيجاد الطرق والوسائل التي تطور قدرة الطالبة على إدراك قوة دفع الكرة والإحساس بها أثناء تعلم وتدريب الطبطبة بأنواعها بإدخال تمرينات إدراك قوة الذراع ومن ثم تأثيرها على مستوى أداء مهارة الطبطبة في كرة السلة . ومن خلال ملاحظة أداء الطالبات في دروس كرة السلة وجدنا ضعف في أداء مهارة الطبطبة سواء كان من الثبات أو من الحركة وعدم إدراك القوة اللازمة لأداء هذه المهارة بصورة صحيحة مما يؤدي إلى ارتباك في الأداء, ويدفع الطالبة إلى إعطاء قوة غير مناسبة وبالتالي ارتفاع الكرة إثناء الطبطبة إلى أعلى من مستوى الحوض أو إعطاء قوة غير كافية مما يؤدي انخفاض مستوى الطبطبة ، وهذا يرجع إلى قلة الإدراك والإحساس بالقوة المناسبة لدفع الكرة ، وهنا تكمن مشكلة البحث. وهدفت الدراسة إلى معرفة تأثير تمرينات إدراك قوة الذراع على مستوى أداء مهارة الطبطبة في كرة السلة . استخدم المنهج التجريبي على طالبات المرحلة الرابعة البالغ عددهم (25) طالبة قسموا على مجموعتين ( تجريبية وضابطة ) طبقت التجريبية تمرينات إدراك قوة الذراع , خلال الطبطبة (دفع الكرة) أدخلت في القسم الرئيسي الجانب التطبيقي من الدرس وبواقع ( 10 ) دقائق وعلى مدى 8 أسابيع . فاستنتج أن لتدريبات إدراك قوة الذراع تأثيراً ايجابياً في تطوير مهارة الطبطبة في كرة السلة لدى إفراد عينة البحث. وتوصي الباحثات بالتركيز على التمارين خاصة بادراك قوة الذراع خلال الدرس للارتقاء بمستوى أداء المهارة .
The objective of the research is to identify the nature of voluntary disclosure of insurance services and its impact on the financial performance of Iraqi insurance companies by knowing the relationship between increasing disclosure of financial services and financial performance indicators of insurance companies.In order to achieve this objective, the research was applied to a sample of the Iraqi insurance companies listed in the Iraqi Stock Exchange (Al Amin Insurance Company, Al Ahlia Insurance, Dar Al Salam Insurance, Gulf Insurance, Al Hamra Insurance) and based on their published financial statements (2014-2015) ) And by analyzing the sample lists were connected to the research objectives.The main conclusion of the study is that in
... Show MoreObjective: To identify the effect of the cube model on visual-spatial intelligence and learning the skill of spikinging in volleyball for female students, The researchers used the experimental method by designing two equivalent groups with pre- and post-measurements. Research methodology: The main research sample of (30) female students was selected from the research community represented by second-stage students in the College of Physical Education and Sports Sciences - University of Baghdad for the academic year (2024-2025). The sample was divided equally into two control and experimental groups. The researchers conducted the sample homogenization process and the equivalence process between the two groups in the variables of visua
... Show MoreThe study aimed to identify career engagement among school principals, the researcher used descriptive approach and reached the study sample (230) school, principals. The researcher instruments used: career engagement, has been checked and face validity, and construction and consistency of the instruments using internal consistency Cronbach's alpha The study came to the following findings: - The degree of career engagement among school principals was (29.0200) this refers to a higher level, compared with the theoretical average of (27) and the study showed that the results showed no significant statistical differences between school principals in the level of career engagement due to the variable sex.
The Journal of Studies and Researches of Sport Education (JSRSE)
This study aims to identify the impact of using the infrastructure of the Information Technology (IT) on the performance of human resources in the public universities. This process is done by doing research in the size, quality, and efficiency of the performance, also speed of achievement and simplification of procedures. Diyala University was chosen for the diagnosis through the opinions and attitudes of its employees. Consequently, suggestions that contribute to improve the performance of the employees and thus its overall performance are obtained. Another objective of this study is identifying the human resources which are currently used in academic institutions and educational services systems because the significant role of th
... Show More