هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر النوع على تصورات العاملين بالقيادة العامة لشرطة الشارقة نَحو أبعاد ضبط الذات المنخفض لدى مُرتكبي جرائم الياقات البيضاء (النصب والاحتيال) في المجتمع الإماراتي، وقد بلغ حجم عينة الدِراسة (293) موظفاً من العامِلين في إِدارة التحريات والبحث الجنائي، وإِدارة مكافحة المخدرات، إِضافة إلى إِدارة المؤسسة العقابية والإصلاحية. وشكلتَ نسبة الذكور (73.7%) والإناث (21.5%) من خلال عينة غرضية غير احتماليه، ولتحقيق أِهداف هذه الدراسة تم استخدام الإِحصاء الوصفي والاستدلالي في تحليل البيانات، وقد استُخرجت التِكرارات والنِسب المئوية والمتوسطات الحِسابية والانحرافات المعيارية، وجرى اختبار معامل الارتباط Person Correlation))، إضافة إلى اختبار (Independent Sample T Test).

وكشفت نتائج الدراسة عن: أن للنوع أثراً على تصورات العاملين بالقيادة العامة لشرطة الشارقة نحو أبعاد ضبط الذات المنخفض لدى مرتكبي جرائم الياقات البيضاء (النصب والاحتيال). وذلك وفقاً للأبعاد الآتية: (المخاطرة – تفضيل الأنشطة البدنية) وكلا البُعدين كانت فُروقهما لِصالح الذكور، بينما لم تُظهر الأبعاد الآتية: (التهور والاندفاع – الإشباع السهل والسريع – التمحور حول الذات – المزاج) وجود أية فروق ذات دلالة إحصائية في تصورات العاملين بالقيادة العامة لشرطة الشارقة ذكوراً وإناثاً وفقاً لمتغير النوع.